厚黑学

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出版社:五洲传播出版社
出版日期:2009-7
ISBN:9787508515618
作者:李宗吾
页数:329页

作者简介

《厚黑学》广泛收集李宗吾的重要论文和专著,包括《厚黑学》(白话文版及文言文原版)、《厚黑原理(心理与力学)》、《厚黑从话》、《社会问题之商榷》、《中国学术之趋势》等,是一部真正意义上的“厚黑大全”。卷末还附有张默生、林语堂、南怀瑾、柏杨等文化名流对李宗吾其人其书的深度解读。通览全书,即可领会厚黑教主的思想精髓,有望成为“厚黑学派”的后起之秀。

书籍目录

  第一部 厚黑学  自序  一 绪论  二 厚黑学论  三 厚黑经  四 厚黑传习录  五 结论  附:古文体原版《厚黑学》    第二部 厚黑原理(心理与力学)  自序一  自序二  一 性灵与磁电  二 孟荀言性争点  三 宋儒言性误点  四 告子言性正确  五 心理依力学规律而变化  六 人事变化之轨道  七 世界进化之轨道  八 达尔文学说之修正  九 克鲁泡特金学说之修正  十 我国古哲学说含有力学原理  十一 经济、政治、外交三者应采用合力主义    第三部 厚黑丛话  自序  致读者诸君  厚黑丛话卷一  厚黑丛话卷二  厚黑丛话卷三  厚黑丛话卷四  厚黑丛话卷五  厚黑丛话卷六    第四部 厚黑别论  自序  我对于圣人之怀疑  怕老婆的哲学  六十晋一妙文    第五部 社会问题之商榷  自序  一、公私财产之区分  二、人性善恶之研究  三、世界进化之轨道  四、解决社会问题之办法  五、各种学说之调和    第六部 中国学术之趋势  自序一  自序二  一、老子与诸教之关系  (一)中国学术分三大时期  (二)《老子》一书是周秦学派之总纲  (三)无为之意义  (四)“失道而后德,失德而后仁,失仁而后义,失义而后礼”之意义  (五)绝圣弃智之作用  (六)盈虚消长之理  (七)老子之兵法  (八)史记老庄申韩同传之原因  (九)老子与其他诸子  (十)孔子不言性与天道之原因  (十一)三教异同之点  (十二)宋学是融合儒释道三家学说而成  (十三)宋学含老学成分最多  (十四)程明道死后之派别  (十五)学术之分合  二、宋学与蜀学  (一)二程与四川之关系  (二)四川之易学  (三)四川之道教  (四)四川之佛教  (五)二程讲道台  (六)孟蜀之文化  (七)苏子由之学说  (八)学术之演进  三、宋儒之道统  (一)道统之来源  (二)道统之内幕  (三)宋儒之缺点  四、中西文化之融合  (一)中西文化冲突之点  (二)中国学说可救印度西洋之弊  (三)中国学术界之特点  (四)圣哲之等级  (五)老子与西洋学说  (六)学道应走之途径    附录 名人论厚黑教主  宗吾家世  厚道的“厚黑教主”  近代新圣人李宗吾  被忽略的大师  孤傲寂寥李宗吾

编辑推荐

  李宗吾的《厚黑学》版本诸多,良莠不齐,根据此书编著出来的衍生作品更是不计其数,为此众多读者很难一睹该作的庐山真面目,尽解其中的精髓。在这种情况下,版本的优劣就至关重要,它直接影响到读者对作品的解读程度,过于浅显或过于深奥都会对阅读造成负面影响。本版厚黑学包括《厚黑学》(白话文版及文言文原版)、《厚黑原理(心理与力学)》、《厚黑丛话》、《社会问题之商榷》、《中国学术之趋势》等,是一部真正意义上的“厚黑大全”,经过长达一年之久的编纂,已文通意顺,堪称精品。卷末还附有张默生、林语堂、南怀瑾、柏杨等文化名流对李宗吾其人其书的深度解读。

前言

  我于民国元年,曾写一文日《厚黑学》,此后陆陆续续写了些文字,十六年汇刻一册,名日《宗吾臆谈》,中有一文,日《解决社会问题之我见》。十七年扩大之为一单行本,日《社会问题之商榷》。近年复有些新感想,乃将历年所作文字,拆散之,连同新感想,用随笔体裁,融合写之,名日《厚黑丛话》。自民国二十四年八月一日起,每日写一二段,在成都《华西日报》发表,以约有二万字为一卷,每两卷印一单行本,现已写满六卷。我本是闲着无事,随意写来消遣,究竟写若干长,写至何时止,我也无一定计划,如心中高兴,就长期写去,如不高兴,随时都可终止。唯文辞过于散漫,阅者未免生厌,而一般人所最喜欢者,是听我讲厚黑学,因将二十三年北平所印《厚黑学》单行本,略有点窜,重行付印,用供众览。  许多人劝我把《宗吾臆谈》和《社会问题之商榷》重印,我觉得二书有许多地方,应该补充,叫我一一修改,又觉麻烦,因于丛话中,信笔写去,读者只读丛话,即无须再读二书,因二书的说法和应该补充之点,业已融化丛话中了。  十六年刊《宗吾臆谈》,李君澄波,周君雁翔,曾作有序。十七年刊《社会问题之商榷》,吴君毓江,郝君德,姚君勤如,杨君仔耘,均作有序。一并刊列卷首,聊作《厚黑丛话提要》,俾读者知道丛话内容之大概,苟无暇晷,即无须再读丛话。  《宗吾臆谈》和《社会问题之商榷》,业已各检二本,寄存四川图书馆,凶忆自非家中尚有数本,撮取来一并邮寄南京、北平及其他图书馆存储,借表现在所写《厚黑丛话》与昔年思想仍属一贯也。

内容概要

  李宗吾,四川富顺自流井(今四川自贡市自流井)人,原名世全,入学后改名世楷,字宗儒,意在宗法儒教,尊奉孔子。二十五岁思想大变,认为与其宗法孔孟之道,不如宗法自己,故改名为宗吾。早年加入同盟会,长期从事教育工作,历任中学校长、省议员、省教育厅副厅长及督学等职。几十年问,他目睹人间冷暖,看透宦海浮沉,愤而写出《厚黑学》一书,以为“古之为英雄豪杰者,不过面厚心黑而已”,从此便以“厚黑教主”自号,而开创“厚黑学派”的一家之言,后被誉为“影响中国文化的20大奇才怪杰”之一。

媒体关注与评论

  世间学说,每每误人,惟有李宗吾铁论《厚黑学》不会误人。  ——林语堂  李宗吾的讽世,离沉痛于诙诡之中,烛破权奸私隐,识破人海浑沌,凿破大块造化,在这些大破方面,他的成就是空前的,大破即所以大立,所以在大立方面,也是一样。看他把大破大立之妙句,滚瓜烂熟于正经八百的古代经典之中,跳踉笑傲,鹊巢鸠占,光就文字而言,即属汉唐以来所未有,至于见识之高超奇远,更是春秋以来所全无的了。  ——李敖  世间学说,每每误人,惟有李宗吾铁论《厚黑学》不会误人。知己而义知彼,既知病情,义知药方,西洋镜一经拆穿,则牛渚燃犀,百怪毕现……李先生之《厚黑学》,有益于世道人心,岂浅鲜哉!读过中外古今书籍,而没有渎过李宗吾《厚黑学》者,实人生憾事也!此时此境,我论此学,作此文,岂徒然耶?  ——林语堂  李宗吾的厚黑学,听说现在还很畅销,台湾、香港、大陆,很多人都喜欢看。但是,现在的读者可能不大了解书的历史背景,了解李宗吾的人恐怕就更少了。李宗吾是四川人,自称厚黑教主。所谓厚黑,脸厚心黑也。我同李宗吾还有一段因缘,在我的印象里,李宗吾一点也不厚黑,可以说还很厚道。  ——南怀瑾  这本书之好,在于告诉国人,一个盖世奇才,对日非的世局,其内心的悲愤和痛苦是如何沉重,李宗吾先生一生为人做事,比柏杨先生不知高级多少,直可惊天地而泣鬼神,而他鼓吹“厚黑”,硬揭大人先生和鱼鳖虾蚧的疮疤,其被围剿,自在意中。  ——柏杨  我们读《厚黑学》,就知道又厚又黑的人到处都有,再应付世事的时候,就不会被厚黑之辈愚弄了……吾将苦研数十载英雄豪杰的成功发现出来……由三代以至于今,王候将相,豪杰圣贤,不可胜数,苟其事之有成,何一世不出于此。书册俱在,事实难诬,读者倘能本我指示的途径自去搜寻,自然左右逢源,头头是道。  ——李宗吾

章节摘录

  第一部 厚黑学  二 厚黑学论  我自读书识字以来,就想为英雄豪杰,求之四书五经,茫无所得,求之诸子百家,与夫廿四史,仍无所得,以为古之为英雄豪杰者,必有不传之秘,不过吾人生性愚鲁,寻他不出罢了。穷索冥搜,忘寝废食,如是者有年,一旦偶然想起三国时几个人物,不觉恍然大悟日:得之矣,得之矣,古之为英雄豪杰者,不过面厚心黑而已。  三国英雄,首推曹操,他的特长,全在心子黑:他杀吕伯奢,杀孔融,杀杨修,杀董承伏完,又杀皇后皇子,悍然不顾,并且明目张胆地说:“宁我负人,毋人负我。”心子之黑,真是达于极点了。有了这样本事,当然称为一世之雄了。  其次要算刘备,他的特长,全在于脸皮厚:他依曹操,依吕布,依刘表,依孙权,依袁绍,东窜西走,寄人篱下,恬不为耻,而且生平善哭,作三国演义的人,更把他写得惟妙惟肖,遇到不能解决的事情,对人痛哭一场,立即转败为功,所以俗语有云:“刘备的江山,是哭出来的。”这也是一个大有本事的英雄。他和曹操,可称双绝;当着他们煮酒论英雄的时候,一个心子最黑,一个脸皮最厚,一堂对晤,你无奈我何,我无奈你何,环顾袁本初诸人,卑鄙不足道,所以曹操说:“天下英雄,唯使君与操耳。”  此外还有一个孙权,他和刘备同盟,并且是郎舅之亲,忽然夺取荆州,把关羽杀了,心子之黑,仿佛曹操,无奈黑不到底,跟着向蜀请和,其黑的程度,就要比曹操稍逊一点。他与曹操比肩称雄,抗不相下,忽然在曹丞驾下称臣,脸皮之厚,仿佛刘备,无奈厚不到底,跟着与魏绝交,其厚的程度也比刘备稍逊一点。他虽是黑不如操,厚不如备,却是二者兼备,也不能不算是一个英雄。他们三个人,把各人的本事施展开来,你不能征服我,我不能征服你,那时候的天下,就不能不分而为三。  后来曹操、刘备、孙权相继死了,司马氏父子乘时崛起,他算是受了曹刘诸人的熏陶,集厚黑学之大成,他能欺人寡妇孤儿,心子之黑与曹操一样;能够受巾帼之辱,脸皮之厚,还更甚于刘备;我读史见司马懿受辱巾帼这段事,不禁拍案大叫:“天下归司马氏矣!”所以得到了这个时候,天下就不得不统一,这都是“事有必至,理有固然”。  诸葛武侯,天下奇才,是三代下第一人,遇着司马懿还是没有办法,他下了“鞠躬尽瘁,死而后已”的决心,终不能取得中原尺寸之地,竞至呕血而死,可见王佐之才,也不是厚黑名家的敌手。  我把他们几个人物的事反复研究,就把这千古不传的秘诀发现出来。一部二十四史,可一以贯之:“厚黑而已。”兹再举楚汉的事来证明一下。  项羽拔山盖世之雄,喑哑叱咤,千人皆废,为什么身死东城,为天下笑!他失败的原因,韩信所说“妇人之仁,匹夫之勇”两句话包括尽了。“妇人之仁”,是心有所不忍,其病根在心子不黑;“匹夫之勇”,是受不得气,其病根在脸皮不厚。鸿门之宴,项羽和刘邦同坐一席,项庄已经把剑取出来了,只要在刘邦的颈上一划,“太祖高皇帝”的招牌,立刻可以挂出,他偏偏徘徊不忍,竞被刘邦逃走。垓下之败,如果渡过乌江,卷土重来,尚不知鹿死谁手?他偏偏又说:“籍与江东子弟八千人,渡江而西,今无一人还,纵江东父兄怜我念我,我何面目见之。纵彼不言,籍独不愧于心乎?”这些话,真是大错特错!他一则日:“无面见人”;再则日:“有愧于心”。究竟敌人的面,是如何长起的,敌人的心,是如何生起的?也不略加考察,反说:“此天亡我,非战之罪”,恐怕上天不能任咎吧。  我们又拿刘邦的本事研究一下,《史记》载:项羽问汉王日:“天下匈匈数岁。徒以吾两人耳,愿与汉王挑战决雌雄。”汉王笑谢曰:“吾宁斗智不斗力。”请问笑谢二字从何生出?刘邦见郦生时,使两女子洗脚,郦生责他倨见长者,他立即辍洗起谢。请问起谢二字,又从何生出?还有自己的父亲,身在俎下,他要分一杯羹;亲生儿女,孝惠鲁元,楚兵追至,他能够推他下车;后来又杀韩信,杀彭越,“鸟尽弓藏;兔死狗烹”,请问刘邦的心子,是何状态,岂是那“妇人之仁,匹夫之勇”的项羽,所能梦见?太史公著本纪,只说刘邦隆准龙颜,项羽是重瞳子,独于二人的面皮厚薄,心之黑白,没有一字提及,未免有愧良史。  刘邦的面,刘邦的心,比较别人特别不同,可称天纵之圣。黑之一字,真是“生和安行,从心所欲不逾矩”,至于厚字方面,还加了点学历,他的业师,就是三杰中的张良,张良的业师,是圯上老人,他们的衣钵真传,是彰彰可考的。圯上受书一事,老人种种作用,无非教张良脸皮厚罢了。这个道理,苏东坡的《留侯论》,说得很明白。张良是有夙根的人,一经指点,言下顿悟,故老人以王者师期之。这种无上妙法,断非钝根的人所能了解,所以《史记》上说:“良为他人言,皆不省,独沛公善之,良日,沛公殆天授也。”可见这种学问,全是关乎资质,明师固然难得。好徒弟也不容易寻找。韩信求封齐王的时候,刘邦几乎误会,全靠他的业师在旁指点,仿佛现在学校中,教师改正学生习题一般。以刘邦的天资,有时还有错误,这种学问的精深,就此可以想见了。   刘邦天资既高,学历又深,把流俗所传君臣、父子、兄弟、夫妇、朋友五伦,一一打破,又把礼义廉耻,扫除净尽,所以能够平荡群雄,统一海内,一直经过了,四百几十年,他那厚黑的余气,方才消灭,汉家的系统,于是乎才断绝了。  楚汉的时候,有一个人,脸皮最厚,心不黑,终归失败,此人为谁?就是人人知道的韩信。胯下之辱,他能够忍受,厚的程度,不在刘邦之下。无奈对于黑字,欠了研究;他为齐王时,果能听蒯通的话当然贵不可言,他偏偏系念着刘邦解衣推食的恩惠,冒冒昧昧地说:“衣人之衣者,怀人之忧;食人之食者,死人之事。”后来长乐钟室,身首异处,夷及九族。真是咎由自取,他讥诮项羽是妇人之仁,可见心子不黑,做事还要失败的,这个大原则,他本来也是知道的,但他自己也在这里失败。这也怪韩信不得。  同时又有一个人,心最黑,脸皮不厚,也归失败,此人也是人人知道的,姓范名增。刘邦破咸阳,系子婴,还军坝上,秋毫不犯,范增千方百计,总想把他置之死地,心子之黑,也同刘邦仿佛;无奈脸皮不厚,受不得气,汉用陈平计,问疏楚君王,增大怒求去,归来至彭城,疽后背死,大凡做大事的人,哪有动辄生气的道理?“增不去,项羽不亡”,他若能隐忍一下,刘邦的破绽很多,随便都可以攻进去。他愤然求去,把自己的老命,把项羽的江山,一齐送掉,因小不忍,坏了大事,苏东坡还称他为人杰,未免过誉?  据上面的研究,厚黑学这种学问,法子很简单,用起来却很神妙,小用小效,大用大效,刘邦司马懿把它学完了,就统一天下;曹操刘备各得一偏,也能称孤道寡,割据争雄;韩信、范增,也是各得一偏,不幸生不逢时,偏偏与厚黑兼全的刘邦,并世而生,以致同归失败。但是他们在生的时候,凭其一得之长,博取王侯将相,炬赫一时,身死之后,史传中也占了一席之地,后人谈到他们的事迹,大冢郡津津乐道,可见厚黑学终不负人。  上天生人,给我们一张脸,而厚即在其中,给我们一颗心,而黑即在其中。从表面上看去,广不数寸,大不盈掬,好像了无奇异,但若精密地考察,就知道它的厚是无限的。它的黑是无比的,凡人世的功名富贵、宫室妻妾、衣服车马,无一小从这区区之地出来,造物生人的奇妙,真是不可思议。钝根众生,身有至宝,弃而不用,可谓天下之大愚。  厚黑学共分三步功夫,第一步是“厚如城墙,黑如煤炭”。起初的脸皮,好像一张纸,由分而寸,由尺而丈,就厚如城墙了。最初心的颜色,作乳白状,由乳色而炭色、而青蓝色,再进而就黑如煤炭了。到了这个境界,只能算初步功夫;因为城墙虽厚,轰以大炮,还是有攻破的可能;煤炭虽黑,但颜色讨厌,众人都不愿挨近它。所以只算是初步的功夫。  第二步是“厚而硬,黑而亮”。深于厚学的人,任你如何攻打,他一点不动,刘备就是这类人,连曹操都拿他没办法。深于黑学的人,如退光漆招牌,越是黑,买主越多,曹操就是这类人,他是著名的黑心子,然而中原名流,倾心归服,真可谓“心子漆黑,招牌透亮”,能够到第二步,固然同第一步有天渊之别,但还露了迹象。有形有色,所以曹操的本事,我们一眼就看出来了。

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精彩书评 (总计29条)

  •     书中重复部分比较多。在开篇部分许多吸引人的文字,在后面重复出现。有广告的嫌疑。用精彩、鹤立鸡群的文字来吸引人,实在不应该。感觉像是出版商为了赚钱而出版的。。。。。。。。。。。。。。。。。但是书中部分道理确实值得一看。标新立异的思想值得肯定。
  •     即如我著这本《厚黑学》,你们应该秘藏枕中,不可放在桌上。假如有人问你:“你认识李宗吾吗?”你就要做一种很庄严的面孔说:“这个人坏极了,他是讲厚黑学的,我认他不得。”
  •      厚黑: 黑有余而厚不足,偏左;厚有余而黑不足,偏右;厚太过而黑也太过,冒进;黑不及而厚也不及,消极;厚与黑兼而有之方为正道。 错误和挫折教训了我们,使我们比较地聪明起来,若是搞不清自己是企业家还是政治家,角色错位,直接贯穿了其中生涯。企图在政治资源与经济领域的灰色地带攫取利益的寻租者。可是,在“见不得阳光”的寻租过程中,又渴望表达出自己的思想和理论,同时还显示出一份十分醒目的异端姿态,以这种互为矛盾的目的与姿态而渴望成功,难度自然就十分之大了。 营销智慧全部决不能建立在一种缺乏道德认同和尊重市场秩序的前提下诞生,而市场经济成功的根本在于正确的决策和正确决策的实施。何以去完成正确决策的实施?企业在新的发展阶段需要创新,思维方法和工作方法都要不断创新。 凡事总要超出别人一截,眼光总比别人放得远,才能步步得势———官场的势、商场的势、江湖的势、洋场的势,进而因势取利,水到渠成。 修己: 寻求权威、名人,他们身居上层,任居高位,他们的举荐、提携颇具分量。 走你的路,至于别人,爱谁是谁!下面是你在社会生活中应注意的15个方面。 1)做事要有目的性。能清楚认识自己行动的正确性和重要性,才会使人更加信赖你。 2)做事要当机立断,不可前怕狼、后怕虎,顾虑重重。一个优柔寡断的人很难赢得别人的信赖。 3)做事不要草率、冒失。人们不愿意与冒冒失失的人共事,对这样的人总不放心。 4)要有自制能力,善于克制自己的冲动。关键时刻控制不住自己必然会惹出意想不到的麻烦。人们最怕与缺乏自制力的人打交道。 5)做人要能吃苦,切忌骄气十足。过分娇惯自己会养成自私自利和懒惰的坏毛病,不会得到他人的好感。 6)不做见利忘义之人。如果你始终怀着利碌之心与人交往,将永远得不到一个真正的朋友。 7)确立自己的人生观,并以此指导你的言行。有了一定的生活原则和目的,你才能摆脱空虚,扎扎实实地投入生活,也才能与人愉快地交往。 8)富有创造性,有独到的发现问题和解决问题的能力,这样的人往往成为人际交往中的领袖人物。 9)要对自己所处的环境有深刻的认识和体验,这样才能更好地把握自己在社会生活中的位置。 10)不必觉得自己理亏。既然你讨厌他,就不怕得罪他。 11)直截了当地说。说你正在赶做一件事,抽不出时间陪他。 12)装着没看见。当你发现他正向你走来,就装着没看见而走开,以免目光相接,让他觉得你欢迎他。 13)先发制人。如果你知道了他要来找你,你就先去拜访他,这样你就占了主动地位,可以适时地结束谈话。 14)不要停下手上的事。对方会认为你很忙,就会识趣地不做打扰了。 15)声东击西之计。你不妨说:“你来的正好,我带你看一样东西。”然后带他去看庭院新种的花草,看完后对他说声“再见”,掉头就走。 聪明难,糊涂亦难,由聪明转入糊涂更难。放一着,退一步,当下心安,非图后来福报也。”做人过于聪明,无非想占点儿小便宜;遇事装糊涂,只不过吃点儿小亏。但“吃亏是福不是祸”,往往有意想不到的收获。“饶人不是痴,过后得便宜”,歪打正着,“吃小亏占大便宜”。有些人只想处处占便宜,不肯吃一点儿亏,总是斤斤计较,到后来是“机关算尽太聪明,反误了卿卿性命”。郑板桥说过:“试看世间会打算的,何曾打算得别人一点儿,真是算尽自家耳!”在我看来,世上最可悲悯的人,往往自我感觉不错,正是古人所谓“贼是小人,智是君子”之人,是那些具有君子的智力却怀持小人之贼心的人。为人处世与其聪明狡诈,倒不如糊里糊涂却敦厚。 佯装迟钝给人安心之感,迟钝也是吸引人的重要因素之一。即使是反应相当敏锐的人,最好也不要完全显露于外,而要佯装迟钝一些。比如干些蠢事、坏事,有意识地掩饰一下自己的美德卓行,也不失一种保全自己的策略。 在人的性格中,有两种品质是极为相似的:一种叫强毅,是优秀的品质;另一种叫“刚愎自用”,是恶劣的品质。 强毅的“强”是战胜自己之意。古代有强制、强怒、强为善等词语,意思就是克服自己的专横,克制自己容易发怒的脾气,努力使自己胸襟开阔、乐善好施等等,这些都是战胜自己的具体含义。 强毅的“毅”,是毅力、持久性。人的惰性是天生的,但并非不可改变,改变它需要毅力,例如,不习惯早起,但为了做大事业你就强迫自己天不亮起床;不习惯端庄整齐,你就强迫自己每天像敬神沐斋时那样装扮自己;不习惯劳作,你就强迫自己与下属同甘共苦;不习惯持之以恒,你就强迫自己把每一件事做到圆满才能结束。这些都是毅力的表现,但是,一定都长久地坚持下去才能使自己成功。 与强毅表现相似但实质不同的刚愎,看起来也是要求自己锲而不舍地追求,但是,它更强调按照自己的意志去办事情。这样做的结果往往是主观臆断,听不进别人的劝告,遇事仅仅凭感觉处理,容易失去冷静的心态。 所以刚愎自用是贬义词。 其实,在做人的过程中,这两者没有什么十分明显的界限,就像曾国藩在论述这个问题时,头脑十分清楚,言论精辟,但实际用起来就一塌糊涂了。 我们似乎可以得出这样的结论:在为人的品质中强毅的品质是万万不能缺少的,刚愎自用的品质是千万不可沾染的。两者在同一件事情中看似相近,但实质性的差别是能不能把别人的意见听进去。听了,也努力做了,就是强毅;不听,而硬去做,就非刚愎自用莫属了。 应付嫉妒的方法只有一个:耐心地等待对方嫉妒心的缓和。若你无法等待,且由于他的缘故而严重影响到你的工作时,你必须运用各种手段将其排除。 残暴的前提是仁慈 《郁离子》中说,“盖以杀止杀,圣人之不得已”,告诫从政者不可随便使用暴力,使用暴力的前提在于“以刑止刑”。表面的残忍,实际上为了制止社会的混乱,杀人必须目的本身是仁慈的,才能使用残忍的暴力。但残忍本身并非能协助统治者建立权威,对敌人固可以尽情残忍,但对自己的人民过度残忍,则会使君王的权威因而削弱。所以又有“以暴易暴,悍夫之无所成”,意思是说,残暴的政权是不能长久的。 经商五大原则,被人称为贝尼的五大致富条件。 1)为了满足顾客的要求,服务要最好; 2)东西要好,价格必须合理; 3)不断作检讨,以免经营上犯错; 4)可以追求合理利润,绝不做暴利生意; 5)要时常反省,看自己是否做错什么。 为了更长久地赚取利益,商人们必须应用让利法则。 让利法则的第一条原则是,让顾客分利。让利法则的第二条原则是,让合作者谋利。 侍上: 得罪领导,轻者会被领导批评或者大骂一番;遇上素质不高、心胸狭窄的人可能会打击报复、暗地里给你穿小鞋,影响你的进步和发展。 怎样做到注意分寸,亲疏得当呢?方法是: 1)处理好与领导的关系是生活中的一件大事。首先,尊重是最重要的原则。谁都需要别人的尊重,领导也不例外。 2)不要因怕别人说闲话便索性对领导一副冷面孔,这是极不尊重的表现。 3)应尊重领导的意见和指示,并认真执行。不要因领导有缺点便瞧不起、看不上,在背后评头品足。 4)与领导讲话应客气、礼貌,不要随随便便,喜笑怒骂什么都有,不把领导当回事。如果这样,即使你有天大的本事,领导也不会喜欢你。 5)在路上与领导相遇,应主动打招呼,这是下级对上级的基本礼貌,最忌讳那种一见领导过来便躲,或装着没看见的举动。 6)给领导提意见时要注意场合和分寸。根据不同领导的不同为人,选择行之有效的方法提出自己的意见或建议。 7)要尊敬领导。应该承认领导总有强于你的地方,或是才干超群,或是经验丰富。 8)与领导相处要注意小节,小节虽小,但它能改变对一个人的印象。 9)除非特殊情况,不要轻易打断领导讲话,或中断领导出席的会议。 10)与领导交谈时,要尽可能地简明扼要说清要汇报的问题及要求,不要喋喋不休,耽误领导的时间。 11)在领导的办公室内,不要随意翻阅公文、信件,不该看的不看。 12)不要在领导面前总是点头哈腰,说领导的好话,否则时间久了会觉得你这个人俗气。 13)在领导面前要用工作实绩显示出你精明能干,切莫用嘴皮表明自己,这样会认为你在“出风头”。 14)与领导开玩笑或提意见要分场合、方式,不能怎么痛快怎么说。 15)对于愿意倾听群众意见、平时又好相处的领导,讲话时可以随便些,但也不能过分。 处理上司交办的事情,一定要尽可能地争取时间快速完成,而不要过分纠缠于办事的细节和技巧。因为如果你把事情处理得过于圆满而让人挑不出一点毛儿病的话,那就显示不出领导比你高明的地方;否则,当上司的就会感到有“功高盖主”的危险。 所以,善于处世的人,常常故意在明显的地方留一点儿瑕疵让人一眼就看见他“连这么简单的都搞错了”。这样一来,尽管你出人头地、木秀于林,别人也不会对你敬而远之,他一旦发现“原来你也有错”的时候,反而会缩短与你之间的距离。 当上司批评你时: 1)以正确的态度对待老板的批评。不要摆出卑躬屈膝的神情。如果你自己承认犯这个错误很愚蠢,他更会觉得你真的愚蠢。也不要面带不悦的怒气,要记住,老板往往都自以为是,即使是他错了也是如此。更不要表现得毫不在意。正确的态度是承认这是一个错误,并愿意改正。这样老板才会比较满意,认为你还是一心想把事情做好的。 2)跟老板说话不可稍露傲慢之色。语气诚恳坚定,又不可失应有的尊敬。 3)正视老板的眼睛。这是坦诚的表示。 4)不要惟惟诺诺。老板有不妥之处,你可以表明你的看法,但要在私下里谈,不要让老板当众难堪。 5)不要没话找话。不论你出于何种目的,在老板面前唆唆,都会使他厌烦。也不要主动跟老板讲你的私事,毕竟能和下属成为好朋友的老板少之又少。 6)冷静理智。当老板态度极为粗暴时,不要马上反驳或愤愤离开;不中途打断老板的话,为自己辩解;不要表现出漫不经心或不屑一顾;不文过饰非,嫁祸于人;不故意嘲笑对方;不用刻薄的含沙射影的语言给老板某种暗示;不对老板进行反批评;不转移话题,假装没听懂对方的话;不故作姿态,虚情假意;不灰心丧气,影响工作。 最关键的时刻毕竟不是很多,因此你一定要善于把握,当这种机会真的与你相逢时,你一定要努力争取做到: 1)识时务者为俊杰。当你工作的单位出现交接、撤换、合并等变化的时候,正是晋升的大好时机。这时你应该表露你的意愿,并想办法争取你看好的职位。 2)大胆开拓新的工作领域。把你的计划面呈上司或其他核心人物。通常对于可行而又有益的计划接受率还是很高的,这时你可要求上司充分授权给自己执行这项计划。 3)营造能堪大任的气势。做好分内的工作,主动向上司汇报工作进展情况,显示你有能力,工作态度积极进取。让上司认为你做这份工作能力有余,有机会时自然就会优先考虑提拔你。 4)要能屈也能伸。当上司认为你不适合承担某项重任或负责某项重大计划时,不可负气和泄气,毕竟职务晋升是不能一步登天的。 如何做一个上司信任和喜欢的下属? 厚黑无形的待友学 又厚又黑的待上法 1)分内的工作要重视。本职工作完成得出色,才能得到上司的信任,也是升迁的基础。 2)犯过的错误不要重犯,学会积累经验。人人都会犯错误,懂得汲取经验教训的人才会有长进。 3)要有自信。自己对自己都没有信心,上司对你更没信心。 4)要练习写作技巧。写的东西比说的东西更有分量。上司评价部下,很注意写的能力。句子力求简明、扼要,避免错别字,文章通畅。 5)善于安排时间。会不会有效地利用时间,与上司愿不愿意提拔你很有关系。 6)设法达到公司的目标。不但要知道公司的目标,还要知道如何去达到,才能比别人更快地升迁。 7)懂得如何得到讯息。不论做什么事,掌握讯息必不可少。优秀的人才懂得如何去得到这些讯息。 8)工作要有计划。凡事有条不紊,显示出你的控制能力。 9)富于进取。凡是在事业上出类拔萃的人都有强烈的进取心。他们懂得如何有效地与人合作,把工作做好。 10)善于运用权威。懂得如何适度地运用权威,上司就比较愿意提拔你。 11)要多听。一般来说,上司都比较喜欢你听他的,而不是他听你的。 12)要会问。问题提得好,上司会特别注意你。好的提问一般会有这样的回答:“唔,这个问题我还没考虑过。” 13)要会读。会速读,会跳读。迅速了解文件中的要点,并掌握其内在含义。 14)言谈要得体。言谈就像演戏,说服他人更是如此,切不可干涩无味或道貌岸然。 15)不要喋喋不休。最好一句话就把事情说清楚。唆半天的原因,不是你的主意不好,就是你的口才不好。 16)事实不清不要发言。起码不要在事情的来龙去脉还没搞清楚前就急于表态。 17)该说的就说。不要因为你年龄小,或是职位低就不敢开口。好主意不受年龄、资历的限制,这是你出头的机会,不要放弃。 18)对自己要求高一些。当你得到做某事的指示时,先要考虑怎样才能做得比要求的更圆满。 19)要会预料。能预料到上司的意愿,也就是说要摸清他的脾气。 20)不做沉默的人。有句西班牙谚话讲得好:“儿子不吭气,即使是母亲也不懂他的意思。” 21)不要急于要求加薪。正确的做法是要求做更多的工作,担更大的责任。要知道就算给你加薪也不会比你的直属上司多,尽快坐上他的位子岂不是更好? 22)不要忽视小人物。小人物们可以说是你铺筑升迁阶梯的石头,你要高声地谢谢他们。你的亲切有助增加你的声望。 23)培养多方面的兴趣。你懂的越多就越受人尊敬,生活也越有趣。尽量发展你的各项特长,不要把它们埋没。 24)保证健康。满身是病痛,心情也不可能放松,谁都无法保持心智平衡。 交心: 交友之道,重在交心 不依仗自己的长辈身份,不依仗自己高贵的地位,不依仗自己的血亲关系而建立的一种真诚的互相信任、爱护、帮助的关系,叫做朋友。交朋友的基础是共同的价值观,所以,必然超越了一般的关系,而不依仗各种关系。 1)让朋友胜过你; 2)多为朋友着想:体谅对方的难处、倾听朋友的述说、关键时刻要有克制、自己坏情绪不要影响朋友、经常表示对朋友的关切; 3)结识新朋友:求助/感谢、扩展/询问、愉快轻松、自然赞美; 4)不忘老朋友:结新知,不如敦旧好; 5)不要居高临下交朋友; 6)不计较朋友间的差距; 7)好朋友要多关照:少交乐友、政友、多交文友; 仁、义、忠、信、勇、谋: 1)富之而观其无犯;不犯者,仁也。 2)贵之而观其无骄;不骄者,义也。 3)付之而观其无转;不转者,忠也。 4)使之而观其无隐;不隐者,信也。 5)危之而观其无恐;不恐者,勇也。 6)事之而观其无穷;不穷者,谋也。 8)识贤八法: 1)提出问题,看他知道得是否详尽清楚。 2)详尽追问,看他应变的能力。 3)用间谍考察,看他是否忠诚。 4)明知故问,看他有无隐瞒,借以考查他的品德。 5)让他管理财物,看他是否廉洁。 6)用女色试他,看他的操守如何。 7)把危难的情况告诉他,看他是否勇敢。 8)使他醉酒,看他能否保持常态。 收拢人心,最重要的是要针对对方的心理。给地位卑贱者以尊重,给贫穷者以财物,给落难者以援力,给求职者以机会等等,这才是收拢人心最有效的方式。 是非不要轻招惹,是非背后麻烦多。张三和李四平日是颇为要好的同事,最近竟然分别在你跟前数落对方的不是,然而两人表面上依然友好。所以,你生怕两面皆讲好话,会被认为是两头蛇。其实,除了这点,你更该小心,因为另一个可能性是,他们是否在对你试探点儿什么? 待下: “打一巴掌揉三揉”可说是黑厚待下理论的精髓体现。即要对下属的过错严惩不怠,又要让下属死心踏地地为自己卖命工作,精明的领导就需要懂得赏罚分明、宽严得体、恩威并施,尤其要软硬兼施,达到既要纠正其错误,又让其心存感激的目的。 厚黑待下,五大法宝 对待下属的态度往往标志着一个领导人的水平高低,一个精通新处世观的领导有如下几件处世法宝。 一、永远为下属着想 1)感情是打动人心的最大武器,因此,要关心下属,不只是用嘴巴讲,也不仅要有心意,必须用实际行动关心他们,使每一个人都有所感受。 2)还有其他许多打动人心的做法,比如,及时让下属知道有关公司的一切人事变动、新产品、新计划,使他们有受重视的感觉。此外,尽量和他们商量,集思广益,征求意见,也会使他们有受信任的感觉。 3)充分授权给下属。当一个人能主动发挥能力时,便会认真去做。在交往范围外工作时,便会认真去做;在交往范围内工作时,便会像机器似的,丧失工作的干劲。当下级受到上级在某种范围内授权工作时,才会在此范围内动脑筋,有热忱,从而把工作做好。 4)保持公司的外观宏伟,以使员工为你骄傲,从而更能振奋精神。 二、该糊涂时且糊涂 清则无鱼,人察则无朋。”做人如果过于苛刻,就像水过于清澈而藏不了鱼一样,容易失去人缘。这句话特别适合于各级领导人。 三、宁为蛇头,不为虎尾 四、杀鸡儆猴,警告下属 1)告诉下属,已在上级面前替他挡过不少过失,使他心存感激而接受工作要求。 2)将组织内的工作权责划分清楚,并且充分授权,使大家觉得公平而愿意做事。 3)故意放出风声说:若是这次工作绩效不佳,公司可能有人会被开除,使下属因害怕而服从。 4)先讲一番道理给下属听(如年轻人眼光要放远一点儿,应好好做事),然后再派工作给他。 5)不断地检查他的工作进度,使他在压力下全力以赴。 五、胡萝卜加大棒 1)威胁利诱:给予下属威胁、利益,甚至歪曲理由,以得到他们的合作。 2)理性说服:陈述事实、原因,给予下属工作所需的资源,指派下属善长的工作。 3)培养竞争:主管在公司内举办工作竞赛,公布销售冠军,或以报表标示每个员工的业绩等。 4)制造压力:设定工作完成日期,不断检查他们的工作进度,以及援用公司制度压迫下属接受要求。 5)援用上级权威:主管告诉下属,他很欣赏或不满意下属的工作等方法。 6)攀拉交情:主管以昵称拉近彼此距离,或经常和下属一起聊天、吃饭等。 7)建立道义感:给予下属恩惠,如替他们争取福利,以得到他们的感激心理等。 8)得寸进尺:将工作瓜分,再慢慢丢给下属等方法。 9)通过第三者:主管通过下属的朋友、亲人,或组织中的非正式群体影响他。 10)友善赞美:主管告诉下属只有他才具备任务所需的能力与经验,或委派下属担任重要工作,以引发他们的荣誉心。 11)激将法:主管告诉下属,以他的能力怎会办不来某件工作;或告诉下属上级对本部门不满意,以激发大家同仇敌忾的心理。 12)哀兵求助:主管在下属面前摆低姿态,以博取他们的同情心。 驾驭下属,恰当施舍。要给人好处,就要给得恰到好处,也就是说:不轻给、不滥给、不吝给! 领导者的主要任务,即是让部下的能力得以充分发挥。 领导者必须从部下身上得到以自己的立场无法思及的想法,同时也要让部下在自己无法照顾到的方面充分活动才行。领导懂得的这六件事,即厚与黑、忍与挺、捧与杀、炎与凉、沉与浮、赏与罚。 在这六件事中,每一件都是一个对立统一的整体,缺一不可;否则,将有失偏颇而铸成大错。这六件事告诉人们,身为领导者既要用厚道来赢得人心,也要用宽容博得真情。既要善于忍耐,也要屈而有度;既要赏罚分明,又要捧杀齐施……可是,在现实生活中,要想使自己立于不败之地,还得拥有健康的心态。正确地面对“炎与凉”、“沉与浮”,活出一个超然的自我。 管理要寓严于宽 领导者应该以宽厚待人,这是指领导者对所有的属下都应该做到一视同仁,不能分薄厚,亦不能分远近,要用对待亲兄弟、亲子女那样的仁爱之心来关注属下的成长,使属下感受到你这个大家庭的温暖与和睦,也感觉到在这里干事情前途无量。 宽厚之外,领导者要有威严,以威严建信誉。对于属下则要求要举止庄严,办事严谨,有法必依,有法必行。这样做的目的在于要精心地培养他们,使他们永远不会满足于已经掌握的知识与本领,不会因松弛懈怠而导致工作失误,更不会因虚度时光而后悔自责。这种严格的约束、督责实际上都出自于爱护,一旦被属下所领会,他们就会认为这种严是合情合理的,这种领导者是自己的良师益友。 需要说明的是这种严要从平常做起,使之深入人心才会有效。如果平时不严,临时严厉则根本难以生效。 上司借由斥责属下的行为,亦能转换为本身的警惕。你在斥责属下,“不准迟到”时,自己也绝不可迟到。当你斥责宿醉的部属时,自己也不可有宿醉的情形发生。 借由对属下的斥责,而受益最多的人或许是自己。因此,你更不应该错失良机。你必须谨慎地选择斥责的机会,并且好好珍惜被斥责的部属。 对恶行者必须诛杀 有五种恶行: 1)通达古今之变即铤而走险; 2)不走正道而走邪路; 3)把荒谬的道理说得头头是道以惑人心; 4)知晓许多丑恶之事; 5)依附邪恶并受到重用。 这五种恶行哪怕沾染上一种,君子就可以诛杀他。 为了树立统治者的权威,对于有恶行的小人必须严加惩处,杀一儆百,改变社会风气。 领导该如何树立自己的威严呢?以下是在工作中需要注意的几点: 1)对于工作要耳熟能详。“希望接受这位上司的指导,想要跟随他,听从他的话绝对不会错……”,若属下对你有如此印象,你必然深受尊重。至于邀属下喝酒、送属下礼物的行为,是不必要的。 2)保持和悦的表情。一位经常面带微笑的上司,谁都会想和他交谈。即使你并未要求什么,你的属下也会主动地提供情报。正确的举止,在无形中它早已引领你步向成功的大道了。有许多的运动选手,都表示类似的看法:“我会在重要的比赛之前,想像自己得到优胜的情景。如此,力量立刻泉涌上来。愉悦的神情与适当姿态的人,较容易受到众人的尊重与信赖。 3)仔细倾听部属的意见。尤其是具有建设性的意见,更应予以重视,热心地倾听。若那是一个好主意并且可以付诸实施,则不论属下的建议多么微不足道,亦要具体地采用。 4)不强求完美。上司交代属下任务时说:“采取你认为最适当的方法。”即使属下工作的结果并不很完善,上司也应用心地为其改正过失。从领导学的角度看,从严治下有时也要从小事抓起,当然不是抓人的小辫子,而是要从抓一些不起眼的小事上唤起干部的纪律意识、责任意识,增强组织的凝聚力。 智以取天下”,是十分英明的一项决策。有些领导好发宏论,卖弄学识,而实际只是空论,无一可实行的。这种人说穿了,是既要做刘备,又要做诸葛亮。 对于许多难做的事情一定要采取置死地而后生的办法,把住所有的关口。 什么人能收服悍将呢?有两种人:一种是比悍将更强悍的人;另一种是有威严,能震慑住悍将的人。 六事: 一、恩与施:施恩惠不如施仁爱 1)十戒:隔靴搔痒、两相(思想/实际)脱节、闭目塞听、漠然置之、单向灌输、迁就迎合、拔苗助长、己邪正人、封官许愿、放马后炮; 2)十忌:浮夸、轻率、粗鲁、庸俗、流气、累赘、牵强、露锋、诽谤、虚伪; 3)十不:炫耀自己、依仗权力、喋喋指责、训斥已认错者、揭人疮疤、讽刺挖苦、伤人自尊心、说“七话”(假话、大话、空话、套话、粗话、废话、脏话)、盛气凌人、苛求别人。 二、忍与挺:屈而有度,忍挺兼顾 三、棒与杀:胡萝卜加大棒 1)管人以威; 2)以暴制暴; 3)以严制狂; 4)管人不能徇私枉法; 5)依法行事,按律施行; 6)必须有做“坏事”的能力; 7)宁让人畏,不让人敬; 8)用霹雳手段,显菩萨心肠; 9)鲶鱼效应(制造一种紧张气氛,使得组织生机勃勃)。 四、炎与凉:世态炎凉,人生悲壮 1)无为而治; 2)言有节制; 3)不要装模作样; 4)不要众叛亲离; 5)不要罗列黑名单; 五、沉与浮:莫大于不知足,咎莫大于欲得 1)屡败屡战,永不放弃, 2)韬光养晦、以屈求伸; 3)戒却嗜欲保持心态良好。 六、赏与罚:以奖换心 1)欲得忠士,需买人心; 2)重赏之下,必有勇夫; 3)受人点滴,报之涌泉; 4)用人以勇,以情动人; 5)借义结人,可得忠臣; 6)施之以恩,用之于忠; 7)施人以恩,不在大小; 8)金钱利诱,以图大用; 个人微信公众号:蜡翼(Vicareicaros),不定期更新个人学习笔记、心得和文章,欢迎订阅和交流。 蜡翼(Vicareicaros)

精彩短评 (总计54条)

  •     07-08-2015
  •     看不下去
  •     只想把这本书扔掉!
  •     我看这本书的心态此起彼伏,从满怀好奇开始读起,读的过程中觉得李宗吾狂妄自大,到最后打心底佩服他,说他是厚黑教主真名副其实。厚黑学比新文化运动出现的还早,李宗吾用一人之力挑战一干卫道士,真的可敬可佩。他更是声称圣人乃厚黑最高境界:“厚而无形,黑而无色”
  •     我是个正直的坏人
  •     感觉是讽刺书,高级黑,作者之于厚黑本是愤慨的。
  •     有空看看,今天随便翻了下。应该说是以后随时可以看下
  •     我能说全文特别扣题吗,好吧,看不懂,感觉乱七八糟的。
  •     既幽默又博文广志,只是这种白话文读起来对我来说真的很吃力
  •     听过这本书
  •     不好评价,可能自己太年轻了所以看着有点吃力,特别是用力学分析心理学那段。虽然举了很多厚黑成功的例子但是并不是一味教人厚黑,有些社会理论感觉放在现在并不实用
  •     最后稍微好点,前面就是三句话说完的事,写了整整三十万字。
  •     这个人坏极了,他是讲厚黑学的,我认他不得。
  •     知道,但不能说破即使这是错的。而且还要对其奉已阿谀之言这是历来中国官场最虚假的一套。直到今天这一套依然还有市场。一切以做官的价值为导向。不管你是升斗小民还是商贾巨富只要做了官那你说的一切都是真理,反之不能做官那你说了真理也是瞎扯。
  •     里面有个人说得好,当李宗吾把厚黑的原理说给他这个朋友的时候,他的这个朋友大意说:“理是这个理,但是不能对外宣扬。”简直说的太对。其实多看中国的历史书,自然懂得好多帝王将相这些“心黑脸厚”的处事方法。但是这些东西毕竟不是正道,而且好多的阴谋左道的论述简直强词夺理。作者还硬加了好多西方的科学来推销自己理论的正确性,其实狗屁不通。
  •     这是一本让我翻开了就不再想合上的书。
  •     面厚心黑,世间大成。
  •     阎王好见,小鬼难缠
  •     原来只是讲古文中的人物道理,感觉没什么,不如刘墉写的
  •     断断续续,读了几天才读完的,带文言文,读着有些费事,有些东西写的太过于浮夸,不过对古今中外的名人,学术讲的还不错,对中国古代文学确实做了深入研究,思想独树一帜,想法新颖,奇怪,确实是位怪才。
  •     喜欢李宗吾的睿智和讽刺,你若是自以为是的正统思想人士,自然便有偏见而误解了他的思想中的精华之处。
  •     我喜欢看批判类的书,明褒暗抑的写法很有趣,入木三分。
  •     有些阴暗
  •     畅快淋漓,古之成大事者不惟有超世之才,亦必有狼子野心……哈哈
  •     宗吾思想开明,思维灵活,真乃得道之人,吾之男神也。
  •     利用选修课时间读终于完了,近代人思想比现代人有意思
  •     历史果然是用来把玩的,冷眼看历史会害了多少人,尤其戕害了文化程度不高的人。见有一人一见面就提厚黑,因为他只认真读过这本书,他眼中的历史被这些东西给建立起来了。既然历史读解有多种可能,为何只取厚黑,是为了历史反讽还是如字面意思所说。历史之河,只取一瓢饮,瓢还是脏的。
  •     还好,终于明白厚黑学是仅仅一篇文章
  •     李宗吾是个疯子
  •     心是善良的,读什么书都是为了提高自己,看透这世界,借我借我一双慧眼吧~
  •     rtuty
  •     大学看的,厚颜黑心,中国文化总是在推动人们去追求成功。 心机最深的人,会让你觉得他所做的一切都是运气罢了。 吾等凡人,还是真诚待人好了。
  •     针针见血。
  •     2015.07.19
  •     还没读呢跟南怀瑾选集(全10册)一起买的
  •     做人要方 做事要圆
  •     上班路上陆陆续续的看完了。刚开始颇受教。后来就觉得有点瞎说瞎总结了,特别是举的例子,总是让我很尴尬……。每个人都有行为处事的标准,并能接受对应的结果,为厚黑而厚黑,也没啥意思。
  •     看开头的原理就够了,后面不知道扯的什么鬼,学厚黑还得多看看历史,那才是厚黑的巅峰
  •     头重脚轻
  •     曾经读到的第一部颠覆三观的书,当时真的是兴奋的不行,居然能完全从我们所理解的恶劈开一条新的人生大道。
  •     喜欢就应该打一分。。
  •     看了一半,挺有意思的,就是老有重复,不愿看了16-9-19 no.31
  •     为了一个观点,堆砌一堆论据。倒不反感作者,反感较多推崇这类成功学的有识之士。快速的翻完了,也算多一个视角。
  •     这。。。不就是一本读书笔记吗,还是我基本都看过的书。。。。。
  •     当一个人从懵懂步入成熟,会渐渐意识到世界的运行法则远不是表面上那么简单。举凡依靠自身的能力驰骋于社会的浪潮之巅之人无不面厚心黑。更具体的说是“厚黑为里,仁义为表”。厚黑教主李宗吾,向芸芸众生揭示了人面背后亘古不变的隐藏真理。
  •     作者很聪明,奈何也是个逗比,天真如孩童。单也只有心底澄澈如孩,才说得出这些话,并给社会规则一一道出真名。
  •     【补签】推荐。
  •     是这么个理,可是我脸皮薄心不黑
  •     还是年少无知 现在还不太接受的了书里的主张 或许他日就会赞同吧
  •     不要硬把现代科学和其他学说牵强附会的结合在一起。
  •     提倡脸厚心黑的李宗吾却是薄白之人,想想也是,不薄白怎能将这厚黑处事之法广传于世间
  •     给这书打四到五的人有一半没读懂,打二到三分的人一定没读懂,打一分的人要么铁骨铮铮要么深得精髓
  •     被瓦尔登湖虐哭了。调剂心情,好好学做人,翻翻目录觉得自有一番天地况味,值得一品,理解但不一定接受,取其精华去其糟粕,读懂生活并依然热爱生活~
  •     真该让小人们多读读这本玩弄他们的书,看看他们能从中还能悟出什么五花八门的道理。哈哈哈
 

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