人事组织心理学

作者简介

《人事组织心理学》共分九章，主要包括：人事组织心理学概述、人事测量、人员的选拔、职业发展、工作合理化等内容。

书籍目录

自序

第一章 人事组织心理学概述

第二章 人事测量

第三章 人员的选拔

第四章 人员安置及职业行为管理

第五章 职业发展

第六章 绩效评价

第七章 员工培训

第八章 工作合理化

第九章 组织结构及设计

主要参考书目

章节摘录

当代西方文化也基本上走着与中国相同的道路，虽然他们对物质世界的认识相对较为科学和客观，但对人的心灵和人类社会问题的认识，也遵循哲学或灵感的准则。

图书封面

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