人科制协同管理

作者简介

本书主要研究了人(组织)、科技和制度这三者是如何在科学发展观的统领下，按照系统工程的思想构建企业创新体系，实现在外部环境平台上的协同互动，达到1+1>2的协同效应。    本书适合各级政府部门、企业管理人员以及大学研究生参考阅读。

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