出版社:南开大学出版社出版日期:2001-01ISBN:9787310014743作者:谢晋宇页数:257页
作者简介
本书包括绪论;雇员流动的理论分析和模式选择;雇员流动管理的基础:人力资源计划;管理雇员的流入;管理雇员的内部流动;管理雇员的社会流动;管理雇员的非自愿流出:解雇等内容。
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