出版社:暨南大学出版社
出版日期:2013-3
ISBN:9787566804822
页数:245页
书籍目录
序言秉中华古韵建现代企业——“传统文化与现代企业”研讨会综述第一编建设企业和谐文化推动企业科学发展企业文化为企业生存和发展提供强大动力天下兴亡 匹夫有责——谈当代企业家的社会责任用科学发展观引领现代企业建设弘扬传统诚信文化 推进企业转型升级弘扬优秀传统文化 建设中国特色社会主义企业中国高新区园区文化体系建设框架研究第二编基于岭南文化特质的本土企业文化建设思考基于孔子思想的企业文化价值审视中国优秀传统文化在现代企业文化中的影响和作用儒家思想在现代企业文化建设中的价值解析传统文化精髓 建设现代企业文化企业“利他性利己”价值观探析用传统德文化滋养现代企业员工“厚于德”第三编弘扬诚信文化 建设诚信企业现代企业的诚信文化建设弘扬民族诚信精神 塑造企业诚信文化在现代企业发展中践行新时期“广东精神”肇庆企业精神文化建设中应注意的问题传承传统文化 构筑精神家园——论中国传统文化与现代企业文化建设的融合弘扬优秀传统文化 构建现代企业精神家园以人为本 生产力最活跃之本企业的成败体现一个“文”字第四编企业文化重塑与肇庆企业管理科学化浅谈传统家族文化在现代家族企业发展中的作用现代企业的文化重塑泛论中国传统文化与现代企业团队建设发扬企业团队精神 塑造现代企业形象论企业的团队精神浅谈传统文化典籍与现代企业管理加强感恩文化教育 完善企业劳工培训体系品牌建设中的文化创意第五编文化引领 创新驱动 谱写肇庆大华农公司发展绚丽篇章企业文化助民营企业发展科学管理 和谐发展 塑造特色“水文化”用心缔造 体现卓越 侨兴传承优秀企业文化全力打造青年学子向现代企业人转化氛围从传统文化中汲取建设现代化企业的智慧温氏企业文化与新时期广东精神之比较打造新时期国有企业的“和文化”肇庆移动“正德厚生，臻于至善”文化理念浅析
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肇庆市炎黄文化研究会编著的《传承与创新(肇庆市传统文化与现代企业研讨会论文集)》主题是“传统文化与现代企业”，它对于传承中华民族优秀传统文化，指导和服务肇庆企业加快发展、创新发展，构建和谐企业文化，弘扬“厚于德、诚于信、敏于行”的新时代广东精神具有重要的实践意义。本书共收录43篇研究文集。
前言
经过精心策划、积极筹备，2012年9月下旬，肇庆市炎黄文化研究会成功举办了“传统文化与现代企业”研讨会。值《传承与创新：肇庆市“传统文化与现代企业”研讨会论文集》出版之际，对筹办这次研讨会付出大量心血和作出积极贡献的老领导、老同志表示崇高的敬意！对大力支持研讨会的各位企业家代表和专家教授表示衷心的感谢！ 文化是民族的血脉，是人民群众的精神家园，中华民族在五千多年的漫长岁月中，凭着精诚团结、自强不息的精神，创造出源远流长、博大精深的中华传统文化，成为中华民族的根、中华民族的魂，为中华民族的奋发图强、努力崛起提供了强大的精神力量，为人类文明的进步作出了重要的贡献。因此，我们要深刻认识中国优秀传统文化的深远历史意义和现实价值，通过深入研究探讨，充分挖掘符合时代特色和实践要求的传统文化，着力服务于经济社会发展、服务企业的发展。这次研讨会的主题是“传统文化与现代企业”，它对于传承中华民族优秀传统文化，指导和服务肇庆企业加快发展、创新发展，构建和谐企业文化，弘扬“厚于德、诚于信、敏于行”的新时代广东精神具有重要的实践意义。研讨会得到了肇庆各大专院校、广大企业、市直有关部门以及社会各界的积极响应，与会者紧紧围绕贯彻落实科学发展观、积极实施“两区引领两化”战略、推动肇庆新型工业化发展等方面，以服务企业发展、培育企业精神、增强企业凝聚力、提升企业自主创新能力为目的，积极建言献策、踊跃撰写论文，这次研讨会共收论文43篇，硕果累累。 对于企业来说，文化是企业的精髓。无数的例子证明，有文化、有远大理想和奋斗目标的企业事业兴旺、长盛不衰；反之，缺乏文化和理想、只顾眼前利益的企业，管理混乱、好景不长。优秀的企业文化是当代企业创新发展、持续发展的基本动力，是吸引和留住创新人才的重要基础，是推动经济社会发展的强大支撑。企业是经济社会发展的重要支柱。近年来，肇庆加快实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008_2020年)》、积极推动双转移发展战略，狠抓工业发展，涌现出一批发展势头好、发展潜力大、创新能力强的骨干企业，如星湖生物科技、风华高科、蓝带啤酒、四会互感器厂、鼎湖山泉公司等，为肇庆经济快速发展作出了重要贡献，使肇庆经济社会发展进入了快车道。参会的专家和企业家，借助研讨会的平台，进行学术交流，通过吸收和继承传统文化，把企业文化建设与推动肇庆新型工业化发展结合起来，为推动企业自主创新、加快转型升级提供文化支撑；把企业文化与精神文明建设结合起来，努力创建文明城市、幸福城市；把企业文化与践行广东精神结合起来，把广东精神融入企业发展之中，大力弘扬社会主义核心价值体系。研讨会上，与会企业家、专家学者为肇庆经济发展、企业发展积极出谋划策，提出了不少切实可行的指导意见。市委、市政府将一如既往地支持广大企业不断发展壮大，为企业提供良好的政务环境。 在喜庆党的“十八大”胜利召开的日子里，全党、全国人民正在兴起学习贯彻“十八大”精神的热潮，以一批离退休老同志为主组成的炎黄文化研究会，以饱满的政治热情将“传统文化与现代企业”研讨会的论文编辑成书，向党的“十八大”献上一份厚礼。我相信这本论文集的出版发行，对于指导肇庆企业文化的建设，推动肇庆文化大发展大繁荣，实施市委、市政府“两区引领两化”的战略，必然会起到一定的作用。祝企业文化．之花盛开！
章节摘录
秉中华古韵建现代企业 ——“传统文化与现代企业”研讨会综述 谢达怀 2012年9月下旬，肇庆市炎黄文化研究会举办了一次以“传统文化与现代企业”为题的学术研讨会。参加研讨会的本市大专院校和社科界的专家学者、离退休老领导、企业界代表共80多人。会上收到论文40多篇，有14位同志作了发言，研究成果颇丰，达到了预期的目的，主要表现在以下几方面： 一是具有一定的学术价值。肇庆学院、市委党校的十多位教授专家的文章，学术性较强。他们的文章理论基础厚实，能以国际视野和国内一流的企业为素材论证传统文化与现代企业的关系，可以说，这类论文是迄今肇庆市学术水平较高的企业论文。 二是具有一定的实践指导意义。离退休的老同志黄荣、李魁耀、肖又喜和社科联主席钟金就等同志的文章具有针对性，根据肇庆企业的实际情况，从不同层面、不同角度，在理论和实践相结合的基础上提出了不少对建设肇庆企业文化有益的观点。 三是参加研讨会的企业界代表主要来自肇庆自主创新、转型升级、为国家税利贡献较大的名优企业。他们为研讨会撰写的文章和在会上的发言，能以生动具体的材料阐述各自在建设企业文化中的体会和经验，文章和发言表现出来的一个共同点就是企业发展须臾离不开文化的支撑。 这是一次为企业服务、指导思想明确、主题鲜明突出的研讨会。 研讨会贯彻党的十七届六中全会精神，在邓小平理论、“三个代表”重要思想的指引下，落实科学发展观，以优秀传统文化的思想价值提高企业素质，培养企业精神，增强企业凝聚力、创造力为目的，为推动肇庆新型工业化工作，实施“两区引领两化”的战略，为肇庆建设成为代表珠三角科学发展成果的城市而建言献策。中华文化博大精深、源远流长、内涵丰富。我们要深刻认识中国优秀传统文化的深远历史意义和现实价值。研讨会充分挖掘符合时代和实践发展要求的传统文化，进行研究和阐发，结合企业实际，探索新时期有特色企业文化建设的路子，包括企业的创新文化、厚德文化、诚信文化、质量文化、协作文化、和谐文化等，以支撑企业健康持续发展。 研讨会的收获主要有以下三个方面。 一、文化——民族的血脉，人民的精神家园 文化，这个概念有许多不同的解释。关于文化领域、文化事业的重要地位，党的十七届六中全会有精辟的论述，会上指出：“文化是民族的血脉，是人民的精神家园。”在新的历史时期，“文化越来越成为综合国力竞争的重要因素，越来越成为经济社会发展的重要支撑，丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望”。“没有文化的积极引领，没有人民精神世界的极大丰富，没有全民族精神力量的充分发挥，一个国家、一个民族不可能屹立于世界之林。”在研讨会上，许多专家学者结合企业的实际，对中央的论断从不同角度、不同层面作了深入的阐述；参会的企业界代表更以切身体会来谈论对文化的认识。肇庆市高新区大华农公司提交研讨会的文章中有一段精彩的论述：“一个没有优秀文化的民族，不能自立于世界之林；同样，一个没有优秀文化的企业也难以自立于市场竞争之中。成也文化，败也文化，文化可以发展一个企业，壮大一个企业，也可以扳倒一个企业。”论述非常深刻。这个企业在技术创新方面成绩斐然，曾获得中央、省级各项科技创新荣誉。他们认为，优秀的企业文化是当代企业创新发展、持续发展的基本动力，优秀文化的推动作用体现在有利于凝聚创新人才，有利于培育员工创新能力，有利于形成创新定力，有利于营造创新环境。 企业文化是企业与生俱来的伴生物，有企业就有企业文化。企业为什么存在？企业怎样存在？这是一个企业必须回答的两个根本问题，答案就是企业文化。这是企业“偷不走、买不来、拆不开、带不走、溜不掉”的独特资源，它引领企业明确方向、坚定信念、不懈追求。一个成功的企业离不开优秀文化的支撑，这是研讨会取得的共识。 二、传统文化——企业文化的根基和土壤 自从党的“十七大”提出“弘扬中华文化，建设中华民族共有精神家园”以来，优秀传统文化从专家学者的研究普及到民间，深入到农村、到基层、到车间，普及到亿万人民的心中。这次研讨会把优秀传统文化与现代企业结合在一起，其重要成果之一，就是把传统文化的中华民族自强不息的精神追求和历久弥新的精神财富作为企业文化的基础融人企业文化之中。鼎湖山泉公司为研讨会提交的文章中说：“中华文化源远流长，博大精深，其思想对中外诸多企业家产生过重要影响。作为现代企业管理者，在借鉴西方现代管理理念的同时，应该从中国国情出发，从五千年优秀传统思想文化中，汲取其精华，创造性地用于企业管理工作。”文章还指出：“企业文化的核心是中国传统文化。”一个企业能从这样的高度认识传统文化，实在难能可贵。 研讨会上，抓住传统文化对企业生存发展壮大有密切关系的内容，深入地进行探讨，这些内容主要有： (一)自强不息、刚健有为的革新文化 自强不息、刚健有为是我国人民改革创新的精神力量。许多名优企业的成就，得益于中华民族优秀文化。他们以“天行健，君子以自强不息”、“苟日新，日日新，又日新”、“锲而不舍，金石可镂”等优秀传统文化的名言名句勉励自己、激励员工，从而创造奇迹。四会互感器厂便是一个突出的代表。几年来，这间民营企业开发研制新产品达100多项，其产品畅销全国各地和欧美、东南亚各国。更令人骄傲的是，该厂生产的高压型互感器被应用于中国酒泉卫星发射中心，为神舟飞船和天宫一号实现航天飞行作出过重大贡献！民营企业也能生产航天产品，其总经理张树华被中央军委誉为对祖国航天事业作出贡献的民营企业家。肇庆企业要继续发扬民族自强不息的追求精神，打造一批世界级企业，造就一批有世界眼光的企业家。P1-3