如何在网上求职

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出版社:中国国际广播出版社
出版日期:2005-9
ISBN:9787507826104
作者:张长岭
页数:210页

作者简介

现在,网上求职已经成为一种时尚,相较其它择业途径,它正在发挥着越来越重要的作用,而作为职场人士的你,是否也想尝试一下?也许,好工作正等着你呢!
本书主要介绍了网上求职的基本知识,包括什么是网上求职、为什么要网上求职、网上求职的优势、网上求职的前景、如何进行网上求职等。详细介绍了如何搜索求职网站、应该怎样使用求职网站、如何准备网上求职。介绍了各个著名人才招聘网站,例如中华英才网、前程无忧网、以及中国人才热线等等。还介绍了网上职业培训,以及各种网上求职的技巧。

书籍目录

第一章 计算机网络基础 1.1 初识计算机网络 1.2 网络的功能 1.3 Internet互联网的应用领域 1.4 个人(家庭)上网的几种主要方式  MODEM方式  ISDN方式  ADSL方式  CABLE MODE方式  局域网方式  城域网方式  电力“猫”方式 1.5 通过电话线拨号上网  调制解调器   内置式Modem  外置式Modem  建立连接并拨号  1.6 通过ADSL宽带上网第二章 初识网上求职 2.1 什么是网上求职  2.2 为什么要网上求职 2.3 网上求职的优势 2.4 网上求职的类型 2.5 网上求职的前景 2.6 如何进行网上求职  注册  职务查询  发送简历  通知面试第三章 搜索求职网站  3.1 招聘网站的类型 3.2 如何搜索求职网站   通过搜索引擎的分类查找   通过网址导航类网站  通过一些其它途径 3.3 应该怎样使用求职网站   选择合适网址  网站注册   学会网站上的求职功能  及时获取最新信息  主动出击   保持网上简历的时效性  进入一些企业网站  选择适合的网站 第四章 准备网上求职  4.1 电子信箱的申请使用   申请电子邮箱  发送邮件  接受与阅读邮件   回复邮件   删除邮件  4.2 准备几份不同的简历第五章 中华英才网 ……第六章 前程无忧网第七章 国内其他著名求职网站介绍第八章 网上求职的技巧大荟萃第九章 不容错过的优秀公司网站第十章 了解相关政策法规第十一章 职业培训

编辑推荐

本书主要介绍了网上求职的基本知识,包括什么是网上求职、为什么要网上求职、网上求职的优势、网上求职的前景、如何进行网上求职等。看过本书你就知道:网上求职有什么优势;求职网站在哪里;网上求职应做些什么准备;网上求职有什么技巧;如何查找招聘信息。

媒体关注与评论

书评上网技能技巧培训,网上内容分类导航!    看过本书就知道:  网上求职有什么优势;  求职网站在哪里;  网上求职应做什么准备;  网上求职有什么技巧;  如何查找招聘信息。

章节摘录

书摘网站注册    目前国内招聘网站一般都是免费向求职者开放的。最好能把你的简历注册到网站人才库里,即注册成为会员,其主要目的是能使招聘企业查询检索到你的简历和享受到其它的求职帮助服务,如职位推荐、求职咨询、简历设计等服务。填写简历时尽可能的详细和真实,简历的内容最好是把自己的学历、经历、成效、能力、求职意向等填写得全面、立体些,也就是说把你最好的、最有优势的方面展示出来。    另外,如果条件许可,最好在网上资料中留下详细的联系方式,而不只是一个邮箱或者QQ号码。建议你要留下联系邮箱及电话号码,最好不要留一个QQ号码,因为一般的用人单位都对这样一个聊天工具是持反对态度的。    学会网站上的求职功能    你要学会使用人才网站上为你设计的求职功能,比如职位搜索引擎、职位收藏夹、职位订阅等。搜索引擎使用起来很方便,你只要设定时间、地点、招聘职位名称或公司名称等查询条件,直接便可查询到你想要查询的信息,直达目标。职位收藏夹使用起来也很方便,只要设定你要收藏的职位类别,系统便会把你要设定的信息发送到你的收藏夹里,一目了然。职位订阅也是一个不错的办法,网站可以将相应的职位信息发到求职者的信箱里,这样你只要经常打开邮箱就不会错过一些重要的职位机会。    及时获取最新信息    人才网站上每天都有很多企业发布招聘信息和其他的咨询信息,如果你上网方便的话,不妨可以每天上网浏览和查询,获取最新的信息,以便你及时出击,先下手为强。    主动出击    虽然也会有一些用人单位会主动在网站上搜索求职者的资料,主动约求职者面试;但是事实告诉我们,这样的情况是很少的,而且这样的工作通常是一些求职者不是太感兴趣的工作。不错的工作机会通常都会有大量求职者主动提交个人资料,用人单位根本不需要到网站去搜索;因此你需要在网站上主动出击,对于网上公布的你感兴趣的招聘单位,你便要进行实质的行动,你可以选择发送你的简历到招聘企业的信箱里,也可直接地打电话给招聘企业。但一些用人单位可能有特殊的招聘要求,比如有的是要求直接上门面试的,有的是要求电话联系的,这样的情况下发邮件过去就会失掉机会的,你千万要看清楚了。    保持网上简历的时效性    时常更新你的简历,保持网上简历的时效性,这样能保证你的信息能出现在前面,招聘单位在进行搜索时可先看到你的信息,你的机会就会多一些,说不定哪天会有你意想不到的惊喜和新的机遇。P43-44

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